梦幻西游玩家简析商人为何不受打击 并提出改进建议

　　所以基于以上的所有分析，作为一个睿智的楼主，当然在产出端有一些自己独特的思路。

　　抓住核心——工作室滚，刷子限制，玩家福利，同时保证玩家粘性。

　　1.参与度：尽可能提高参与度，最好让大家轻易就会点到那个npc，而不是新出NPC然后又是新玩法。

　　2.难度：牧场，师门这类任务其实初衷都是好的，但是为什么不敢加大奖励力度?因为一旦这种纯福利任务奖励变好，就会造就无数个500个号老哥这种工作室。

　　3.操作强度与收益：为什么没有师门工作室，打图工作室?虽然这两个任务每个小时的收益每个号都在60W+，打图甚至达到90W+，但是依然没有工作室，因为这种任务你最多双开，而双开仅仅120~180W的总收益不足以让工作室支付工资，所以没有打图工作室。

　　4.互动性：让玩家感受到游戏很“火爆”，增进玩家之间的感情。

　　5.竞技性：至少会带来一些充钱的动力，甚至引诱玩家充钱。

　　那么，如果让我设计。。。

　　1.师门(常规)任务分星制。

　　师门任务是梦幻西游最经典的一个福利任务，但是由于上面提到的原因，导致普通玩家没兴趣，职业刷子做师门意味着亏钱，所以我认为师门任务有改革空间，即类似神器推出分级制。

　　以现行师门任务的难度和奖励为1X(避免被喷，反正现在这个总产出占比也很少了)，推出2~5X师门任务，难度一定要变态，从二星开始就变态，差不多4X地煞水平可以过2X，5X地煞水平可以过3X，6X地煞水平可以过4X，群雄三十二强级别可以过5X，做完5X，世界显示XX战胜了XX，为师门夺取了荣誉之类的。给中高端玩家找找平时的乐子，具体奖励，比如召唤兽经验丹，可以让召唤兽从0级秒升30级方便老板炼妖;或者发放积分，然后可以用积分换绑定的高兽决，绑定的珍珠，绑定的临时符，绑定强化石，绑定的牌子等等(PS：单人任务的难度相对组队任务好设计的多，所以可以很轻松的卡出难度分级，奖励可以很好，因为只要把难度卡好，奖励再怎么好工作室和刷子也只能看着)。

　　很多福利任务都可以采取这个机制，这样就可以有效限制所有的500个号老哥，比如牧场，回归奖励等等，比如那个唤星卷，你可以自己选杀几X。

　　在整个PVE系统引入互动性和竞技性，类似某奶粉和某世界，包括但不限于：

　　2.副本完成时间评级制

　　进副本以后弹出来一个服务器最快完成时间榜，一个全服最快完成时间榜，每个副本CD结束以后，按照该榜单对上榜的队伍发放奖励，全服最快甚至可以发个称谓，让大家在PVE中也产生竞技性，类似某奶粉。

　　3.输出统计系统

　　类似魔兽世界，记录一个玩家和召唤兽一个小时，或者一个副本周期内的总输出，同样在PVE中引入竞技性。

　　4.PK类活动的奖励力度可以一定程度上提高，不过这个策划自己都说过了我再说没什么意义。

　　常规任务的迭代和收益分配更倾斜向中高端玩家，包括但不限于：

　　1.飞贼直接砍了吧，那个时间能上游戏的多半都不是付费玩家，产出同等兑换成一个类似于每日或者每周为周期的大雁塔地宫。大雁塔地宫其实我觉得设计的非常好，但是难度上升太慢了，所以长达150层和一个月的时间周期，很多散人玩家无法接触，不妨直接把飞贼砍了换成一个每日的挑战任务或者每周的挑战任务，毕竟挑战任务还方便真正的玩家交流感情。

　　2.前面提过的，神器任务12X下调奖励，45X上调奖励，3X看情况。

　　3.新任务

　　新任务遵循的第一条原则就是必须是达到我上文提到的阈(yu)值的帐号才能有效率的完成，同时有新任务的出现就必须有老任务的产出下降。这个只能是逐步来，通过新老任务的接替，来解决上任策划留下的低端任务过多，高端任务难度和产出严重不符合比例的情况。

师门任务